1.
Olejnik K. Prawo do bycia offline podstawowym prawem pracowników pracujących zdalnie. W: Paluszkiewicz M, Staszewska E, red. Zjawiska niepożądane W Zatrudnieniu Z Perspektywy Prawa Pracy – Wybrane Zagadnienia. Prawo. Wydawnictwo Uniwersytetu Łódzkiego; 2023:99-111. doi:10.18778/8331-307-8.08