Rola motywowania pracowników w zarządzaniu procesem magazynowania

Agata Rudnicka; Iwona  Rudek

doi:10.18778/8220-312-7

Rola motywowania pracowników w zarządzaniu procesem magazynowania

Agata Rudnicka

Uniwersytet Łódzki, Wydział Zarządzania

Iwona Rudek

Uniwersytet Łódzki, Wydział Zarządzania

Publikacja:

Nowoczesne trendy w logistyce i zarządzaniu łańcuchem dostaw

Serie: Zarządzanie

Strony: 71-80

DOI: https://doi.org/10.18778/8220-312-7.07

Słowa kluczowe: zrównoważony łańcuch dostaw, magazynowanie, sieć handlowa, robotyka w magazynach, gospodarka cyfr, zarządzanie łańcuchem dostaw

Opublikowane: 30 grudnia 2020

Kategorie: Ekonomia i zarządzanie, Otwarty dostęp

Pliki do pobrania

PDF

Zarządzanie relacjami z pracownikami to jeden z obszarów, które powinny być monitorowane i traktowane jako priorytetowe. Motywowanie pracowników w miejscu pracy to jeden z czynników decydujących o sukcesie przedsiębiorstw. W artykule podjęto problematykę motywowania osób zatrudnionych w magazynie na przykładzie jednej z firm. Celem artykułu jest pokazanie problematyki motywowania i satysfakcji pracowników ze szczególnym uwzględnieniem pracowników magazynu. Obok rozważań teoretycznych w artykule przedstawiono wyniki badań własnych prowadzonych w jednym z magazynów.

Prawa autorskie (c) 2020 © Copyright by Jakub Brzeziński, Agata Rudnicka, Łodź–Kraków 2020; © Copyright for this edition by Uniwersytet Łódzki, Łodź–Kraków 2020; © Copyright for this edition by AGENT PR, Łodź–Kraków 2020

Licencja

Utwór dostępny jest na licencji Creative Commons Uznanie autorstwa – Użycie niekomercyjne – Bez utworów zależnych 4.0 Międzynarodowe.

Jak cytować

Rudek, Iwona. 2020. „Rola Motywowania pracowników W zarządzaniu Procesem Magazynowania”. W Nowoczesne Trendy W Logistyce I zarządzaniu łańcuchem Dostaw, zredagowane przez Jakub Brzeziński i Agata Rudnicka, 71-80. Zarządzanie. Poland: Wydawnictwo Uniwersytetu Łódzkiego. https://doi.org/10.18778/8220-312-7.07.